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抓基层 打基础 全面提升党建科学化水平——“辉煌发展五年”系列报道之二十二
2016-04-24 19:35 宣传组  审核人:

辉煌发展五年系列报道之二十二

 

抓基层  打基础  全面提升党建科学化水平

 

升本以来,学院党委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神、习近平系列重要讲话精神及“三严三实”专题教育有关要求,围绕中心工作,着力加强领导班子建设、干部队伍建设、基层党组织建设、党校建设,为学院转型发展提供坚强组织保障。

一、加强领导班子建设,着力提高领导干部执政能力

学院党委始终坚持党的建设贯穿于改革发展稳定的各项工作中,不断加强自身建设。坚持学院党委理论中心组学习制度,改进和完善两级中心组学习方式,探索联组学习模式,以理论上的清醒确保政治上的坚定,不断提高班子思想政治水平,提高科学民主和依法执政能力,提高学院领导改革建设与发展能力;认真贯彻党委领导下的校长负责制,建立健全党委统一领导、党政分工合作、协调运行的工作机制;认真贯彻“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,建立健全科学高效的议事规则和决策程序,从而运用民主的办法科学决策,形成了团结合作的工作局面;积极推行党务公开工作,拓展了党内民主渠道,积极推进了民主政治建设;深入开展创先争优活动、党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,并取得了较好效果;定期召开民主生活会,认真开展批评与自我批评,班子成员坦诚沟通,达成共识,达到了预期效果;建立修订完善《哈尔滨金融学院党务公开工作实施意见》等三十余项制度,从而使两级班子的权力运行有所依据、有所遵循,强化了制度机制,为党内政治生活提供制度保障;认真履行党委主体责任和班子成员的“一岗双责”,积极抓好领导干部党风廉政建设责任制落实,确保党风廉政建设落到实处。

二、加强干部队伍建设,不断发挥先锋模范带头作用

坚持正确用人导向,按照“德才兼备,以德为先”的原则,完成了升本后的首届处、科级干部选拔任用工作,把德才兼备、高职称、高学历、干事创业、勇于担责的优秀干部选拔到处科级领导岗位上来,为学院转型发展提供了坚强的组织及人才保证;认真执行党政联席会议制度,各系、部通过党政联席会议讨论研究决定重要事项,充分发挥领导班子集体的作用,提高了决策的规范化、民主化、科学化水平;组织召开处级班子民主生活会,使领导干部自我净化、自我提高的能力不断增强,取得了良好的成效;组织70名处级干部参加学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神集中培训,将培训的成果转化为推动学院工作的新思路和新举措,促进学院又好又快发展;学院党校组织68名处级干部奔赴革命圣地井冈山,参加革命传统教育培训,使大家思想上受到了强烈震撼,极大地激发了广大干部努力工作及干事创业的热情。

三、加强基层组织建设,切实筑牢战斗堡垒

始终坚持抓班子、带队伍,以党建促队建,以队建促教学促科研的工作思路,坚持把党建工作与中心工作同谋划、同部署、同落实;强化党建工作责任制,认真履行党建工作“第一责任人”职责,形成一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局;通过开展党支部工作目标管理,进一步增强了党支部活力,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用;科学设置党支部,将教师党支部按教研室设置,同时选好配强党支部书记,从而把教研室主任的教学作用、育人作用和基层党建工作有机结合起来;通过开展“四进”、增强“四信”活动,举办党支部书记专题培训班——学习习近平总书记系列重要讲话精神“进支部”,使党支书记的理论水平和党性修养得到了进一步的提高;开展“百优”党支部创建活动,着力打造学习型、服务型、创新型党组织;开展基层党组织书记抓基层党建述职评议考核工作,努力形成抓基层、求实效的工作导向;开展学生党建工作调研,注重发挥党的基层组织的作用,注重发挥辅导员的思想政治教育工作的主体作用,注重发挥学生党员的表率作用;学习贯彻《中国共产党发展党员工作细则》,举办专题培训,准确把握新时期发展党员工作的新要求、新原则和新方向;按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,认真落实新时期发展党员的原则、标准、程序、纪律,严把党员入口关,坚持质量至上,注重思想入党,始终把政治标准放在首位,坚持成熟一个、发展一个的同时,优先在大学生、青年教师和“双高”群体中发展党员,升本以来共接收预备党员2838名,预备党员转正2437名;加大资金投入,积极对学院及定点扶贫村的困难党员和群众开展服务及走访慰问活动;选派一名优秀处级干部到鸡西市鸡冠区挂职锻炼,主动接受服务社会的考验;选派一名优秀科级干部到兰西县北安乡北安村担任第一书记,面向村党支部开展基层党组织帮建工作,通过党建扶贫,帮助村党支部及贫困村民解决实际困难,让他们真正体验到党的温暖。

四、加强专题教育培训,切实提高理论政策水平和能力素质

学院党校把增强教育培训的针对性作为确保培训实效的关键环节来抓,紧密结合实际,加大教育培训力度。每年对发展对象进行2期集中培训,通过培训使学员端正了入党动机,明确了新时期党员标准,进一步坚定了加入党组织的信心和决心;举办学习《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》专题培训,进一步明确了中央对高校党的工作的新要求;举办党务工作专题培训,切实提高学院党务工作者适应新形势、解决新问题的水平,使党务工作者队伍的整体素质有了新的提升;举办发展学生党员专题培训,进一步规范学生党员发展工作程序,收到了良好效果;举办大学生新党员网络培训,共有397名学生预备党员参加培训,学生党员认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神,强化了思想入党,提高了履行党员义务的素质和能力。

 

 

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